Taldio Online Psychotest
Jasa Psikotes Massal Harga Terjangkau, Cepat, Valid, dan Efisien
Ketika perusahaan mulai membuka banyak lowongan dalam waktu bersamaan, tantangan terbesar bukan hanya jumlah pelamar, tapi bagaimana menyaringnya secara adil, akurat, dan cepat. Di titik ini, memilih jasa psikotes massal menjadi suatu kewajiban bagi perusahaan. Banyak HRD kewalahan memilah ribuan CV dan sering kali keputusan rekrutmen berbasis intuisi, padahal dampaknya bisa fatal: mis-hire yang akan merugikan perusahaan karena produktivitas tim yang menurun bahkan bisa menyebabkan tingginya angka turnover karyawan. Hal ini sejalan dengan hasil riset Harvard Business Review yang mengatakan bahwa sekitar 80% turnover disebabkan oleh keputusan rekrutmen yang buruk.
Peran Psikotes dalam Proses Rekrutmen
Seringkali perusahaan hanya menjadikan psikotes sebagai formalitas akhir. Padahal, tes psikologis mampu memprediksi kecocokan budaya kerja, daya tahan terhadap tekanan, hingga potensi kepemimpinan kandidat. Dengan kata lain, psikotes bukan penilai ‘pintar atau tidak’, tapi ‘fit atau tidak’ dengan posisi yang tersedia.
Contoh: Dua kandidat dengan nilai akademik serupa bisa punya hasil psikotes yang sangat berbeda. Satu mungkin unggul di analytical thinking, sementara yang lain kuat di emotional stability. Perbedaan inilah yang menentukan siapa yang cocok jadi analis, dan siapa yang lebih pas menjadi sales.
Baca juga: Vendor Psikotes Online Terbaik di Indonesia
Manfaat Strategis Menggunakan Jasa Psikotes Massal untuk Perusahaan
Efisiensi waktu: Puluhan bahkan ribuan kandidat bisa dites secara bersamaan.
Akurasi seleksi: Karena alat tes yang sudah tervalidasi oleh pakar psikologi, maka data hasil tes psikologis akan terjamin validitas dan objektifitasnya, sehingga keputusan yang dihasilkan akan jauh lebih baik dan akurat karena tidak berdasarkan penilaian subjektif HR.
Hemat Biaya dan SDM: Perusahaan tidak perlu khawatir soal tempat pelaksanaan tes serta SDM untuk mengawasi jalannya tes, karena tes sepenuhnya dilakukan secara online dan diawasi oleh system yang canggih untuk mendeteksi kecurangan peserta.
Apa Saja Komponen yang Dinilai dalam Psikotes Online?
Psikotes online tidak hanya mengukur IQ. Platform profesional akan menyertakan komponen seperti:
Tes Kognitif: Penalaran logis, numerik, verbal
Tes Kepribadian: MBTI, Big Five, DISC
Tes Potensi Kerja: Kedisiplinan, ketelitian, daya tahan kerja
Tes Minat & Bakat: Cocok untuk program internship atau management trainee
Setiap hasil tes bisa dihubungkan langsung dengan kebutuhan role tertentu dalam organisasi.
Kesimpulan: Psikotes Massal adalah Masa Depan Rekrutmen Modern
Dengan segala kompleksitas dunia kerja saat ini, perusahaan tidak bisa lagi bergantung pada metode konvensional dalam memilih karyawan. Menggunakan jasa psikotes massal bukan hanya solusi saat membuka lowongan besar, tapi juga investasi jangka panjang dalam membangun organisasi yang sehat dan produktif.
Memilih partner yang tepat seperti Taldio akan membantu perusahaan menavigasi proses ini secara profesional, cepat, dan akurat. Mulai dari permilihan alat tes, eksekusi, hingga interpretasi hasil yang semuanya dapat disesuaikan dengan kebutuhan Anda.
Jangan biarkan proses seleksi berjalan subjektif dan berisiko. Gunakan layanan psikotes online dari Taldio untuk mendapatkan kandidat yang tidak hanya kompeten, tetapi juga sesuai budaya kerja dan memiliki potensi jangka panjang.
Bayangkan jika Anda bisa:
Mengurangi risiko salah rekrut hingga 70%
Menyaring ratusan kandidat hanya dalam hitungan jam
Mendapatkan laporan kepribadian dan potensi yang bisa langsung digunakan dalam pengambilan keputusan
Menangani rekrutmen massal secara cepat, adil, dan efisien di seluruh Indonesia
Layanan Psikotes Online untuk Rekrutmen & Asesmen Karyawan
Taldio menyediakan layanan psikotes online yang dirancang khusus oleh psikolog profesional untuk menyaring dan mengevaluasi kandidat secara ilmiah dengan presisi tinggi.
Mengapa Memilih Jasa Psikotes Taldio?
Dirancang oleh Ahli Psikologi dan IT
Tes-tes yang disediakan oleh Taldio dirancang oleh pakar psikolog profesional serta pakar IT yang berpengalaman. Hal ini memastikan bahwa setiap tes mengukur aspek psikologis yang valid dan reliabel.
Teknologi AI
Platform Taldio didukung oleh proctoring system berteknologi AI untuk mencegah terjadinya kecurangan. Sehingga pelaksanaan tes dapat berlangsung secara lebih aman dan efisien.
Harga yang affordable
Dengan harga yang affordable, Online Psychotest Taldio dapat menghemat anggaran Anda hingga 40% dibanding dengan jasa psikotes platform lainnya.
Catalyst sebagai Partner Kami
Untuk mengembangkan alat tes psikologi yang valid dan reliabel, kami bermitra dengan para psikolog Catalyst yang telah terdaftar di HIMPSI dengan pengalaman lebih dari 10 tahun dan telah bekerja sama dengan lebih dari 80 perusahaan.
Dipercaya Oleh
Taldio Telah Dipercaya oleh Banyak Perusahaan
Dalam Membantu Proses Rekrutmen dan Asesmen Karyawan
Untuk mengembangkan alat tes psikologi yang valid dan reliabel, kami bermitra dengan para psikolog Catalyst yang telah terdaftar di HIMPSI dengan pengalaman lebih dari 10 tahun dan telah bekerja sama dengan lebih dari 80 perusahaan.
10 Tahun +
Pengalaman
100+
Assessor Associate Partners
80+
Corporate Clients
10.000+
Recruitment & Assessment Participants
Taldio Online Psychotest dirancang oleh para pakar psikologi dan pakar IT melalui riset yang mendalam, sehingga menghasilkan alat test yang efisien, presisi, valid dan reliabel.
Dengan Online Psychotest Taldio Anda dapat:
- Mengurangi kesalahan/bias dalam proses rekrutmen atau assessment karyawan hingga 30-50%
- Merekrut kandidat yang sesuai dengan kebutuhan dan budaya perusahaan
- Mengurangi turn over
- Mempercepat proses rekrutmen dan assessment
- Menghemat biaya psikotes karyawan
Fitur: Online Psychotest Taldio:
- Proctoring System
- Offline Testing Mode
- Real-Time Report
- Multiple Customized Report
- Face Detection
- AI Assistant
Keunggulan Taldio Online Psychotest:
Test Valid dan Reliabel
Dirancang oleh para Pakar Psikologi dan Pakar IT melalui riset yang mendalam, sehingga menghasilkan test yang efisien, presisi, valid dan reliable.
Sistem Proctoring
Dilengkapi kamera pemantau, pembatasan keluar tes, dan peringatan klik/hover tab lain untuk memantau aktivitas peserta selama tes berlangsung.
Offline Testing Mode
Tes tetap berjalan dan hasil tersimpan aman meskipun koneksi internet tidak stabil.
Real-Time Report
Report dapat langsung diakses setelah peserta menyelesaikan keseluruhan tes.
Multiple Customized Report
Fleksibilitas kustomisasi laporan pada grey area (batas standar penilaian), standar gap potensi, standar IQ, serta aspek penilaian lainnya guna menyesuaikan dengan kebutuhan rekrutmen perusahaan.
Face Detection
Sistem pemantauan ujian online dengan deteksi wajah yang memberikan peringatan otomatis saat wajah peserta tidak terdeteksi kamera.
Daftar Alat Test:
- Cognitive Test (Test TIKI)
- Inventory Test (PAPIKOSTIK)
- Speed Test (PAULI)
- Personality Test (ARP)
- Personality Test (WE)
- Personality Test (BIG FIVE OCEAN)
- Leadership Test
- Personality Test (DISC)
Contoh Report
